ガバナーについて-メッセージ・プロフィール
ガバナーメッセージ
早速、7月6日から10月8日までの間、ガバナー公式訪問を行います。
51RCを単独訪問で、23RCを2クラブ合同訪問(一部3クラブあり)にて実施します。
公式訪問においては、クラブ例会ではRI会長テーマや地区スローガンとガバナー方針の説明、クラブ会員交流会ではロータリーについての基本的な考え方(Object of Rotary、ロータリーの綱領、ロータリーの目的、奉仕の理想等々)について、クラブの皆さんと大いに語り合っていきたいと思いますので、どうぞよろしくお願いします。
また、ガバナー月信のガバナーメッセージでは、RIからの情報等の提供、地区内RC会長さんへの情報等の提供を中心に発信してまいりたいと考えております。
7月度の月信では、1.RI会長テーマと会長方針 2.RI2720地区スローガンとガバナー方針 3.ロータリー月間の変更についての記事を掲載します。
8月以降の月信では、先日5月10日に開催されました地区研修協議会での私の講演内容(Object of Rotaryの解説、私のロータリーに対する考え方、ロータリーと私の人生観等々)を順次掲載していきます。
今年度一年間、皆様のご支援ご協力を賜りますよう、どうぞよろしくお願い申し上げます。
ロータリー活動を通して、新たな気づきを、そして自己の成長へつなげよう
1.2015-16年度RIラビンドラン会長のテーマと方針
*RIのテーマは、「Be a gift to the world.」=日本語訳は「世界のプレゼントになろう」です
- ロータリー活動を通じて、自分ができる奉仕活動を提供しよう
- ロータリー活動を通じて、自分ができる奉仕活動を提供しよう
- 自分がこれまでに授かった才能や努力して得たものを、世界の人に還元しよう
- そして、世界に対してプレゼントができる人になろう
*RI会長方針(考え方)
- ロータリーは、より充実した意義ある「人生」を送れるよう、私たちを導いてくれます
- ロータリーは、私たちの資質を引出し、それを「人生」で生かす道を見つけてくれます
- 私たちの「人生」の価値は、どれほど得たかではなく、どれほど与えたかによって判断されるのです
- 社会から享受するだけでなく、社会に貢献しましょう
2.RI2720地区スローガンとガバナー方針
*スローガン「ロータリー活動を通して、新たな気づきを、そして自己の成長につなげよう」
- 各RC内、地区内(2,400名)、国内(88,000名)、海外との連携(1,220,000名)とのネットワークも含め、人との出会い、関わり合いを通して、新たな気づきを、その気づきで活動することで、自己の成長へ繋げよう~そして「なりたい自分へ」近づこう
- 各RC内、地区内(2,400名)、国内(88,000名)、海外との連携(1,220,000名)とのネットワークも含め、人との出会い、関わり合いを通して、新たな気づきを、その気づきで活動することで、自己の成長へ繋げよう~そして「なりたい自分へ」近づこう
- あなたが変わり始めれば、周りの人が変わる
- あなたの意識が変われば、行動が変わり、出てくる結果も自ずと変わってくる
- より良い「人生」を送るためにも・・・・・
*ガバナー方針
-
ロータリーの哲学であるObject of Rotaryの浸透を図る
- Object of Rotaryの解説(ロータリーの中核的価値観=奉仕、親睦、高潔性、多様性、リーダーシップ)
- 「ロータリーと私の人生観」の講演(Object of Rotary、奉仕の理想)
- ロータリーは奉仕の理想を志に持った人の集まりである(奉仕の理想の歌詞に‘奉仕の理想に集いし友よ’)
- 会員維持、増強の対策として、IM、セミナー、ガバナー公式訪問、奉仕活動等にロータリーへの入会希望者も参加可としたい
-
奉仕活動に参加することで、知り合いを広める機会をつくる
- クラブへの支援として、各RC奉仕活動への参加
- クラブ内の入会歴の古い会員と新しい会員との融和を図り、ロータリアン同士の世代間の繋がりを密にしよう
- 地区内ロータリアンとの多くの出会いを通して、お互いの連携を図り、新たな気づきをもとう
- 各RCの奉仕活動の実施予定日を早目に広報し、他クラブの奉仕活動への参加を推奨していく(プラス1件/前年度比)
-
RI2720地区の将来ビジョンを描く
- 地区の歴史を振り返り、10年先の地区の目指す姿を描く(担当委員会との協力)
- 地区として、活動すべき奉仕活動を充填していく(R財団のグローバル補助金を活用した奉仕活動、青少年交換事業等々、そのための地区体制づくりやノウハウの構築、・・・・・)
- 地区内2,400名の会員の協力を得ていく
-
次の世代を担う青少年奉仕活動に注力していきたい
- 青少年に対して、ロータリーの中核的価値観(基本的な考え方)を基に、人生哲学や人生観のテーマで講演等々を行い、世代間の繋がりをつくってきたい
- 青少年奉仕活動であるRA、IA、RYLA、青少年交換、米山奨学生等々の活動の充実を図る
-
2015-16年度の新たな事業への取組み
- 台湾地区との姉妹締結(RI3480地区)
- IA海外研修事業(RI3480地区 8月初旬に予定)
3.ロータリー月間の変更について
新年度より、下記に変更になりました
8月 | 会員増強・新クラブ結成推進月間 |
---|---|
9月 | 基本的教育と識字率向上月間、R友月間 |
10月 | 経済と地域社会の発展月間、米山月間 |
11月 | ロータリー財団月間 |
12月 | 疾病予防と治療月間 |
1月 | 職業奉仕月間 |
2月 | 平和と紛争予防/紛争解決月間 |
3月 | 水と衛生月間 |
4月 | 母子の健康月間 |
5月 | 青少年奉仕月間 |
6月 | ロータリー親睦活動月間 |
野田 三郎
ガバナープロフィール
- 氏 名
- 野田 三郎(のだ さぶろう)
- 所属クラブ
- 熊本南ロータリークラブ
- 職業分類
- 火薬配布
- 生年月日
- 1952年2月1日
- 最終学歴
- 成蹊大学工学部経営工学科
- 勤務先
- (株)野田市兵衞商店
- ロータリー歴
- 1983年1月10日 熊本南ロータリークラブ 入会
1990年〜1991年 熊本南ロータリークラブ 幹事
2003年〜2004年 地区青少年交換委員会 委員
2007年〜2008年 熊本南ロータリークラブ 第50代会長
2008年9月 熊本南ロータリークラブ 創立50周年実行委員長
2010年〜2011年 熊本第4グループガバナー補佐
2013年〜2014年 ガバナーノミニー
2014年〜2015年 ガバナーエレクト
*ポールハリスフェロー - その他役職
- (株)野田市兵衞商店 代表取締役社長
(株)野田市電子 代表取締役社長
熊本県中小企業団体中央会 会長
熊本県信用保証協会 理事
全国健康保険協会(協会けんぽ) 本部運営委員
熊本南地区交通安全協会 会長
公益法人 熊本法人会 副会長
熊本商工会議所 常議員
熊本経済同友会 常任理事
熊本県経営者協会 理事 - 受賞
- 2013年10月 全国中小企業団体中央会会長表彰(組合功労者)
2014年5月 熊本県知事表彰(組合功労者)
2014年11月 中小企業庁長官賞(組合功労者)